Livro: Nova Revolução Humana - Capitulo: Pacificação da Terra, página 156

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"Após um breve descanso, teve lugar o almoço no campo. Shin-iti chegou ao local quando todas ainda não haviam se reunido. Ao notar a presença de Shin-iti, uma dirigente começou a gritar ao microfone:

- Reúnam-se todas, rápido! Apressem-se! Mais rápido!
Shin-iti disse rindo para essa dirigente:
- Numa ocasião como esta, não chame aos gritos. Basta dizer com calma uma única vez: "Por favor, vamos reunir." Um verdadeiro líder é aquele que consegue reunir as pessoas a tempo, sem ter de levantar a voz.

Pouco tempo depois, a maioria das jovens já havia ocupado seus lugares. Mas Shin-iti não via Yumie Koga, uma das dirigentes centrais.
- Não estou vendo a Yumie...
Uma jovem logo lhe respondeu:
- Ela está ajudando na cozinha.
- Está bem. Ela é realmente uma pessoa que se esforça nos bastidores. É uma conduta digna e importante. Como líderes, vocês devem estar sempre atentas para saber quem está lutando nas sombras e quem está se esforçando mais.

Uma educação verdadeiramente prática é aquela que surge da interação natural entre as pessoas. Por esta razão, Shin-iti aproveitava cada situação para ensinar às jovens a conduta de um líder. Ele utilizou o exemplo de Yumie Koga para comentar sobre a atenção que se deve prestar às pessoas que se empenham nos bastidores:

- Um líder não deve observar apenas os aspectos superficiais, as pessoas que aparecem em cena e as coisas que seus olhos conseguem captar. Caso contrário, seus membros terão dificuldades. Desse jeito, eles irão se preocupar somente com as aparências e agirão com esperteza para serem notados. Por exemplo, se vocês observarem uma decoração bem trabalhada numa reunião, devem logo pensar quem e como foi preparada. Com relação aos membros que estão atuando no controle externo de uma grande reunião, devem se preocupar se não estão com frio ou se já se alimentaram. O líder é aquele que se preocupa inclusive com as pessoas que não são vistas em sua volta. Em todo caso, o que constrói uma brilhante organização é o calor humano e a consideração para com as pessoas. Com isso, elas sentem-se estimuladas e criam a disposição de se esforçarem. Isto não se consegue com o poder do cargo nem com os melhores argumentos.

Após o almoço, os membros divertiram-se participando de uma dança folclórica. O aspecto vivo, radiante e alegre das jovens denotava o bailar de belas flores. Enquanto as observava, Shin-iti disse para as dirigentes centrais:

- A Divisão das Moças é a flor da Soka Gakkai. Por isso, espero que promovam as atividades com alegria e bom senso como no dia de hoje de tal forma que todos possam sentir uma agradável sensação. Isto é também uma demonstração que comprova o quanto é maravilhosa a nossa prática da fé.

Na época, os membros do Grupo Kayo, integrado pelas líderes da Divisão das Moças, estavam literalmente mergulhados nas atividades de propagação. Esse empenho era necessário, pois teriam de concretizar o objetivo de três milhões de famílias.
Entretanto, Shin-iti não desejava que as jovens se tornassem mulheres insensíveis que correm pateticamente numa única direção sem se importar com nada. Ele sabia que essa conduta não era duradoura e que seria desprezada pela sociedade.

O propósito da prática do budismo é fazer florescer o humanismo. Assim como uma singela e delicada flor cria um ambiente agradável e alegra o coração das pessoas, a verdadeira fé é aquela que, quanto mais se pratica, evidencia-se na forma de jovialidade, radiância na vida e sentimentos mais profundos para com as pessoas".


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